Ervin disse que o salário mínimo para seus trabalhadores sob o contrato da Amazon era de US$ 19,75. “Se você está perguntando às pessoas que têm carreira, você deveria ter melhores condições de trabalho e pagar mais aos motoristas”, disse Ervin, um veterano de 26 anos na Força Aérea.
A Amazon não respondeu diretamente a essas críticas. A empresa observou que seus contratantes, chamados de parceiros de serviços de entrega, criaram 279 mil empregos como motoristas nos últimos cinco anos.
“Ajudar os DSPs a criar uma boa experiência geral de trabalho é importante para nós, e é por isso que investimos mais de US$ 8 bilhões em tecnologia de informática, recursos de segurança, impostos, programas e serviços para os DSPs da Amazon e seus motoristas”, disse a Sra. . Paradise disse em um comunicado.
Grupos de trabalhadores ganharam algum dinheiro na Amazon, incluindo uma organização de trabalhadores num armazém em Staten Island. Mas a Amazon tem de responder às eleições no país, e este sindicato tem estado envolvido em disputas internas.
Na FedEx existe outra barreira potencial à sindicalização.
A FedEx foi fundada como uma companhia aérea e os seus dirigentes empresariais expressaram o seu compromisso com a Lei do Trabalho Ferroviário, que exige que os sindicatos se organizem a nível nacional, abrindo toda a empresa, de uma vez por todas. As autoridades sindicais afirmam que é mais fácil realizar votações individuais em cada sede da empresa, conforme permitido pela Lei Nacional de Relações Trabalhistas, que rege a UPS e os trabalhadores da montagem.